公司使命：為企業(yè)提供有價值的人力資源服務(wù)！為員工提供的不只是一份工作，更多的是一份嶄新的生活！
公司愿景：立足晉三角、放眼大中國、展望全世界。
經(jīng)營理念：客戶為先，以客戶為中心，追求客戶滿意度第一，誠信為本，取信于客戶，取信于員工，取信于合作伙伴，通過資源的有效組合，實現(xiàn)組織效率的最大化。
核心文化：中企動力，廣集智慧，研究人力資源行業(yè)的新技術(shù)。
價 值 觀：為客戶帶來價值；幫助客戶解決問題；推動人力資源商業(yè)化的新動力、新技術(shù)。
用 人 觀：態(tài)度；能力；忠誠度。
經(jīng)理守則：幫助下屬，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。信任下屬，相信團隊的力量是無限的。注重細(xì)節(jié)管理，以相對公平、績效評估體系、人際關(guān)系三方面協(xié)同管理。
企業(yè)員工座右銘：假如你有智慧，請留下你的智慧；假如沒有智慧，請流下你的汗水。
服務(wù)口號：用自己良好的服務(wù)為客戶創(chuàng)造價值，同時也為自己創(chuàng)價值。
團隊風(fēng)格：中企動力應(yīng)該是一支簡單、快樂的團隊。
做事風(fēng)格：0-90理論：考核業(yè)績時，只有0分或90分以上兩個標(biāo)準(zhǔn)，70分等于沒有做好該工作。做——思考——改進——確認(rèn)——確認(rèn)——再確認(rèn)
核心員工標(biāo)準(zhǔn)：信念；客戶至上；改善；責(zé)任；共同承擔(dān)。
